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酒泉市人民医院关于深入开展“三评一树”活动实施方案

2013-05-15阅读次数:82063返回

 

 

       为了进一步健全完善基层党组织履职尽责创先进和党员立足岗位争优秀的长效机制,切实增强创先争优活动的连续性和实效性,按照省、市委的要求,在全面推行“一诺三评三公开”活动中深入推进“三评一树”活动。根据《关于深化“三评一树”活动的指导意见》(酒创组发〔2011〕8号),结合医院工作实际,制定本方案。

        一、 整体计划

       按照事业单位深入开展“强化组织核心、强化技能提高、强化优质服务、树立良好形象”主题实践活动的要求,全面推行党员设岗定责、公开承诺、服务群众责任制,健全领导点评、群众评议、组织评选制度,完善情况公开、督促通报、记实评价机制,在巩固提升“三评一树”活动水平的基础上,将“一诺三评三公开”的具体要求融入其中,采取分类量化和评星晋级等形象、直观的形式,最大限度地调动党员群众参与创先争优活动的责任感和主动性,为推动医院实现跨跃式发展注入新的动力和活力。

        二、 重点环节

       在组织实施的过程中,要按照活动的整体计划,把握好几个重要环节,以保证方案实施的有效性。

      (一)全面推行公开承诺制 

       各党支部根据工作职责范围,每名党员根据“设岗定责”情况,紧紧围绕当前中心工作, 把最能体现作用发挥的具体事宜精心筛选出来,明确固定下来,以适当方式公示出去,在党员群众的监督下,认真落实到实际工作中,让广大党员群众都能感受到每个党支部和每个党员通过定诺、亮诺、践诺发生的明显变化。

      (二)抓好“三评一树”工作

       1.领导点评。院党委安排包挂支部的党委领导负责对各支部开展创先争优活动情况每季度进行一次点评,支部书记和支委分工负责对所在支部的党员开展创先争优活动情况每月进行一次点评,指出存在的问题和今后努力的方向。

       2.群众评议。各支部组织召开专题会议,先由个人进行自评,每名党员客观陈述参加活动的情况,认真自查落实承诺的情况,再由大家对其自评发表意见,提出各自意见,然后由支部负责人对其进行讲评,形成该同志最终的评议意见,最后党支部书记对本支部开展活动情况进行小结。对支部开展创先争优活动情况,采取书面评议、设置意见箱、召开座谈会、网上评议等形式,广泛听取群众的意见和建议。

        3.组织评选,树立先进典型。严格坚持支部“五个好”和党员“五带头”的标准,广泛听取党员和群众意见,评选创先争优活动中涌现出的先进党支部和优秀共产党员,在全院形成一种学先进、赶先进、创先进的良好氛围。

       (三)坚持做到“三公开”

        院党委定期公开各党支部创先争优活动开展情况,各支部及时公开党员开展活动情况,每月公开党员点评结果,建立评星晋级机制,把党员履行承诺情况合理划分等次,根据履行承诺情况授予不同类型星级,在学习园地和党建专栏上公示公布,接受党员群众监督;党员每月公开记实内容,做到点线面公开相结合,全方位推进工作落实。

        三、具体要求

        全院上下要综合运用领导点评、群众评议、组织评选等方式,坚持一诺一评、一季一促、一年一树,进一步加强创先争优活动的针对性和实效性。领导点评要严格按照中央、省、市要求,重点要在落实责任、明确内容、创新方式、确保质量上下功夫,要把集中点评、个别点评、现场点评、随机点评等方式灵活结合起来,确保点评对象全覆盖、点评资料规范化、点评工作制度化。群众评议要坚持面对面履诺率评议和背靠背满意度测评相结合,充分利用“七一”组织生活会和年底党员民主评议两个重要节点,坚持正面为主,扩大群众参与面,群众评议和测评情况要及时向群众通报。组织评选要结合医院中心工作和党员履职情况组织开展评先选优活动。“七一”前后,医院党委将适时对创先争优活动中涌现出来的先进党支部和优秀共产党员进行组织评选和表彰奖励,培育、树立、宣传先进典型,在全院营造学习先进、赶超先进、争当先进的良好氛围。

        四、保障措施

      (一)加强工作落实力度 

        各党支部要结合实际,精心指导“三评一树”活动的深入开展。广大党员领导干部要充分发挥表率带动作用,带头创先争优,带动创先争优,以实际行动不断把“三评一树”创先争优活动引向深入。

      (二)加强活动督促检查  

        院党委及中心组成员将根据工作分工以定期督查、巡回检查、随机抽查等方式及时掌握各支部开展活动的进展情况,肯定成绩,总结经验,查摆、解决存在的突出问题,不断强化“三评一树”活动的实际效果。

       (三)加强活动宣传引导

        要认真总结、挖掘各支部组织开展活动的好的做法、成功的经验、过硬的典型,充分运用院内网络、院报等媒体,大力宣传深化“三评一树”活动的典型经验,组织开展多种形式的学榜样、赶先进活动,引导党员找差距、定目标、抓提高,形成比学赶超的良好氛围,为活动的开展提供良好的舆论氛围。

 

附件:1.院党委领导点评支部创先争优活动分工表;

        2.市医院创先争优活动党员点评评比登记公示表。

 

 

二〇一一年三月二十三日

 

 

主题词:开展△ “三评一树”△  活动△  实施方案        

  抄报:市创优办、卫生局党组                   

酒泉市人民医院           2011年3月23日印

附件1:

院党委领导点评支部创先争优活动分工表

 

 

院领导

负责点评支部

陆兴蓉

妇儿党支部

东街医院党支部

东南医院党支部

高发旺

外科党支部

蔡建茂

内科党支部

新城医院党支部

王清贵

医技党支部

门诊党支部

崔宏钧

总务后勤党支部

离退休党支部

李振林

行政党支部

附件2:

市医院创先争优活动党员点评评比登记公示表

支部名称:

 

        月份

   等次

姓名

一月

二月

三月

四月

五月

六月

七月

八月

九月

十月

十一月

十二月

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

注:点评评比等次分别为优秀、良好、合格、较差,各支部根据党员表现实际每月做好点评评比并公示。

 

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